西雅圖退休校長成立培訓校長組織

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2000/4/24西雅圖時報/畢祖安摘要

今日中小學校長責任愈來愈吃重，讓許多人望之卻步不敢接任。鑑此，西雅圖一些退休的校長們成立了一個名叫EdCoach的校長訓練組織，專門訓練初任校長或能力不足的校長。經他們個別的指導，校長學員不但能將其工作駕輕就熟，也可鼓勵後進不再畏懼勝任校長一職。

由於西雅圖學區許多校長已屆退休年齡，預計未來五年內會汰換過半的校長，然而具資格條件的接繼者卻青黃不接，所以目前EdCoach校長代訓組織不但積極取得與學區合作提供服務，也在招兵買馬尋找屆退的校長擔任指導老師。EdCoach組織表示，他們訓練目標在減輕校長工作壓力，同時經過一對一的訓練，使校長更有效率地處理校務。以一個第一年初接任的校長約要一百個小時的輔導訓練課程。

EdCoach的成立引起前紐約市公立學校總校長，目前為華盛頓大學中小學校長培訓中心主任Rudy Crew的注意。他認為成立這樣組織的人相當有遠見，他認為無論學區或校長接受外來輔導援助是十分重要的，就如同他選擇接任華盛頓大學新職的原因之一，就是能得到像微軟總裁比爾蓋茲夫婦基金會的協助，以電腦新科技來訓練校長。

不過，也有學區教育委員提出質疑，訓練校長是件好事，但錢從何處來呢?目前EdCoach簽約時並未公開所索取的費用，由於這是創舉，他們也無法保證一定能成功，但相較於一個失敗或無能的校長所付出的代價，一般人深信讓新任或能力不足的校長去接受適當訓練，仍然是合理且划算的。◆